煤礦企業培訓體系創新及其“四級”安全培訓管理的研究及應用

2008年

應用技術

成果簡介

　　該項目在系統管理培訓理論的指導下，針對新時期企業培訓體系運行中出現諸如培訓理念陳舊、責任落實不到位、機制運行不暢、培訓手段呆板、教考分離不徹底、培訓方法普教化等弊病，本項目結合煤礦企業培訓的特殊性和煤礦職工的職業特征，對煤礦企業培訓體系開展切實可行的創新建設并建立了務實模型和理論。與此同時，針對煤礦四級安全培訓機構工作中存在的工作理念陳舊、方式方法落后、教考不分、證書含金不高和評價不完善等弊端...

相關成果

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14. 煤礦安全應用服務器
15. 煤礦以人為本企業文化創新與應用
16. 小煤礦采煤方法及安全技術優化研究
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18. 煤礦安全生產綜合自動化平臺裝備體系
19. 水環境安全及其評價體系建構
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煤礦企業培訓體系創新及其“四級”安全培訓管理的研究及應用

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