1998年 應(yīng)用技術(shù)
該課題運(yùn)用統(tǒng)計(jì)分析方法，通過對全市人才數(shù)量、結(jié)構(gòu)及分布結(jié)論進(jìn)行認(rèn)真分析和評價(jià)的基礎(chǔ)上，總結(jié)了改革開放以來德州市人才隊(duì)伍建設(shè)所取得的成績，找出了存在問題。以超前意識(shí)，著眼跨世紀(jì)的遠(yuǎn)景目標(biāo)，立足于培養(yǎng)造就一支適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)要求的高素質(zhì)人才隊(duì)伍，明確提出了全市人才隊(duì)伍建設(shè)的戰(zhàn)略思想、指導(dǎo)方針和總體目標(biāo)。提出了人才開發(fā)更以提高人才素質(zhì)為主的方針、以培養(yǎng)為主的方針和保重點(diǎn)：兼顧全面的方針以及整...
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